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SUMMARY:Le Comité Central du Groupe Public Ferroviaire (CCGPF) recrute
DESCRIPTION:  \nLe Comité Central du Groupe Public Ferroviaire (CCGPF)\, organisme de l’économie sociale et solidaire au service des cheminots actifs et retraités recherche : \n  \n2 Directeurs(trices) de villages de vacances \nContrat à durée indéterminée (CDI) – 3026€ bruts mensuels + gratification de fin d’année et prime de vacances selon conditions fixées par la convention collective soit 39.5k€ bruts annuels – Statut de cadre forfaitisé. \n  \nMissions \n Dans le cadre de missions saisonnières ou en remplacement du directeur ou de la directrice titulaire\, vous serez chargé.e des missions principales suivantes : \n\nAssurer l’exploitation du village de vacances dans le cadre des directives et des procédures en vigueur au CCGPF\nParticiper à l’élaboration et/au suivi du budget du village\, en lien étroit avec les responsables du service ; analyser les résultats par rapport aux prévisions budgétaires et proposer\, le cas échéant\, des mesures correctives\nAssurer la responsabilité de la gestion\, de l’administration et de l’animation du village\nReprésenter le CCGPF auprès des vacanciers\, des administrations et autres tiers locaux\nDiriger et animer l’ensemble des personnels placés sous votre responsabilité.\n\nVous assurerez ces fonctions sur l’ensemble des villages de vacances du CCGPF. \nVous pourrez également être amené.e à travailler au siège pour prendre en charge des missions ponctuelles. \n  \nCompétences et qualités professionnelles \n  \n\nBonnes connaissances en gestion\nCapacité de management\nTrès bonne connaissance de la restauration\nTrès bonnes capacités relationnelles\nSens du service\nAutonomie et capacité d’adaptation\nMaîtrise de l’outil informatique\nPermis de conduire\n\n  \nFormation et expérience \n  \n\nFormation de niveau I de l’éducation nationale.\nLe (la) candidat(e) aura une expérience professionnelle d’au moins 5 années dans un poste de direction exercé au sein de villages de vacances familiales comportant notamment des prestations de restauration.\n\n  \n> Candidatures (CV + lettre de motivation) à transmettre par mail : \nrecrutccgpf@ccgpfcheminots.com \n 
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SUMMARY:Le Tourisme Social un bien commun à défendre !
DESCRIPTION:Débat du GOEES : Le tourisme social\, un bien commun à défendre \nSAMEDI 14 septembre de 12h30 à 13h30 \nAu Village des Territoires Solidaires de la Fête de l’Humanité \nLa crise du pouvoir d’achat et le creusement des inégalités affectent gravement et durablement l’exercice du droit aux vacances. \nSelon des critères\, pourtant très minimes quant à la durée\, l’Observatoire des inégalités signale que plus de 40% des Français ne partent pas en vacances (le chiffre d’août 2024 donnant plus de 53% pour les ouvriers et leurs familles). Parmi les publics les plus touchés les enfants et en priorité ceux des familles monoparentales. \n  \nMalgré cela le tourisme social qui a vocation à assurer le droit aux vacances notamment des plus défavorisés connaît sinon une crise du moins de graves difficultés. \nModernisation et gestion des installations\, mais surtout difficultés de recrutement de personnels qualifiés et d’encadrants\, affectent les organismes du tourisme social en butte à la concurrence des structures commerciales au prix d’un dumping sauvage. \nDans ces conditions\, les dispositifs sociaux de droit au départ\, comme les efforts consentis sur le contenu social et éducatif des établissements du tourisme social sont\, à tout le moins\, affectés. \nAssociations\, CSE\, organisations syndicales sont en première ligne du combat pour tourisme social. \nElles en débattront\, samedi 14 septembre\, à 12h30\, dans le cadre du Village des Territoires Solidaires de la Fête de l’Humanité\, à l’invitation du Groupement des Organismes Employeurs de l’Économie Sociale. \n  \nAvec la participation de : \n\nSylvie Desenne\, vice-présidente du GOEES\nLaurent Brun\, administrateur de la CGT\nMichelle Demessine\, présidente de l’Union Nationale des Associations de Tourisme (UNAT)\, ancienne ministre\nDébat animé par Jean Philippe Milesy
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SUMMARY:Salon Solutions CSE
DESCRIPTION:  \nDu 17 au 19 septembre retrouvons-nous sur le Salon Solutions CSE à Paris Porte de Versailles ! \n>>> STAND K032 <<< \nN’hésitez pas à prendre rendez-vous pour que l’on puisse échanger\, faire connaissance ou se revoir ! \nNous y tiendrons également un conseil d’administration mercredi 18 septembre de 10 heures à 12 heures. \n  \nPour télécharger gratuitement votre badge c’est par ici
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LOCATION:Porte de Versailles\, Paris Expo Porte de Versailles Place de la Porte de Versailles\, Paris\, 75015
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SUMMARY:Le CASI SNCF de Paris Est recrute
DESCRIPTION:Le CASI SNCF de Paris Est recherche un CUISINIER (H/F) \n  \nNature du Contrat : Contrat à durée indéterminée \nFormation : Niveau V de l’éducation nationale (CAP/BEP « cuisine ») ou Niveau III de l’éducation nationale (BTS) \n  \nClassification : Cat. I de la CCN : Coeff : 157\,52 \nRémunération brute mensuelle : 1 794\,15 € +13e mois + prime de vacances \nPrise en charge 75% du titre de transport +Mutuelle 70% \n  \nLieu de travail : Restaurant CASI SNCF de PARIS EST – 162 rue du Faubourg Saint-Martin 75010 PARIS \nDurée de travail \n151.67 mensuelles ; 35 heures hebdomadaire -RTT conformément aux dispositions de l’accord collectif sur l’aménagement et la réduction du temps de travail du 12 mars 2021. \n  \nRattachement hiérarchique \nSous la responsabilité du chef de cuisine \n  \nMission principale \nAssure la fabrication de l’ensemble des produits proposés dans le restaurant sous le contrôle du chef de cuisine \n  \nDescription du poste \n Préparation \n\nAssure toutes les fabrications culinaires et cuisson des denrées\nSeconde le chef de cuisine\nAssure la distribution des denrées\nEventuellement assure la préparation des denrées\nVeille aux préparations en quantité et qualité\nExamine avec le responsable les menus à venir\nAssure si nécessaire le remplacement de son responsable\n\nNettoyage \nEst responsable de l’entretien et du nettoyage des appareils culinaires et des locaux de fabrication \nGestion- Contrôle \n\nApplique les règles de gestion définies par le responsable de la restauration\nRespecte\, pilote et contrôle l’application des normes d’hygiène\, HACCP\nEst responsable du matériel et de son entretien\nExamine avec le responsable les menus à venir\n\n  \nCompétence \nConnaissances techniques \n\nExpertise des techniques culinaires (cuisson\, pâtisserie\, …)\nMaîtrise des normes HACCP et des règles d’hygiène\n\n\nPratique courante de la gestion\nConnaissances diététiques\nPratique courante de l’organisation de la cuisine\n\n  \nQualité \n\nRigoureux\, sens de l’hygiène\, disponibilité\, ponctuel\, capacité de travail en équipe\, agilité manuelle\, dynamique\, méthodique\, ordonné et autonome.\n\n  \nSavoir faire \n\nEncadrer et former une équipe\nOrganiser\, gérer\, respecter les normes\, expérimenter\, faire des réalisations culinaires\nApplication des directives\n\n  \nConditions spécifiques \n\nTravail debout\, demandant une bonne condition physique\nLocaux avec des températures différentes (du chaud au froid)\nOrganisation du travail soumis aux impératifs d’hygiène\nPort de vêtements spécifiques\nEnvironnement du public\nHoraires de travail en fonction des repas\, parfois travail reparti sur tous les jours de la semaine\n\n  \nLes candidatures seront à adresser au responsable des restaurants : \nResponsable Restaurants du CASI de PARIS EST \n162\, Rue du Faubourg Saint Martin 75010 PARIS \nMail : recrutement@casiparisest.fr
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SUMMARY:Le CASI SNCF de Paris Est recrute
DESCRIPTION:Le CASI SNCF de Paris Est recrute un Employé Technique de Restauration Magasinier (H/F) \n  \nNature du Contrat : Contrat à durée indéterminée \nFormation : Niveau CAP\, BEP\, VAE ou expérience professionnelle équivalente dans la restauration \n  \nClassification \nCat. I de la CCN : Coeff : 157\,52 \nRémunération brute mensuelle : 1 794\,15 € +13e mois + prime de vacances \nPrise en charge 75% du titre de transport +Mutuelle 70% \nLieu de travail \nRestaurant CASI SNCF de PARIS EST – 162 rue du Faubourg Saint-Martin 75010 PARIS \n  \nDurée de travail \n151.67 mensuelles ; 35 heures hebdomadaire -RTT conformément aux dispositions de l’accord collectif sur l’aménagement et la réduction du temps de travail du 12 mars 2021. \n  \nRattachement hiérarchique \nVous êtes placé (e) sous la responsabilité du Responsable de la restauration \n  \nMission : \nAssure sa mission principale et assiste sur les autres missions. \nPoste par nature polyvalent \n  \nDescription du poste \nGestion- Contrôle \n\nRéceptionne les livraisons et les contrôle en quantité et qualité\nTransmets les bons de livraison\nAssure la manutention et le rangement des marchandises livrées\nMet à la disposition des cuisines les marchandises demandées\nSuit le niveau des stocks et signale les besoins en réapprovisionnement\nApplique les règles d’hygiène et de sécurité\nAssure le contrôle et l’inventaire de la vaisselle\nExamine avec le responsable les menus à venir\nFait appliquer les règles de gestion définies par le responsable de restauration si existant\nFait respecter\, pilote et contrôle l’application des normes d’hygiène\nVeille à l’établissement de l’ensemble des documents de gestion budgétaire et – – administrative\nFait remonter à son responsable toutes les anomalies de livraison.\n\n  \nPréparation \n\nParticiper à la préparation des denrées en fonction des besoins\nEplucher\, laver\, désinfecter et découper les fruits et légumes\nApprovisionner en matières premières les postes de travail\n\n  \nNettoyage \n\nNettoie et désinfecte les différents postes de travail\, les salles selon le plan de nettoyage\nNettoie et range le petit matériel\nParticipe au nettoyage des parties communes (vestiaire et sanitaires)\nEvacue les déchets en respectant les consignes et gestion des poubelles\n\n  \nService \n\nApprovisionne et débarrasse les étagères\nAffiche les menus\nConnait le menu du jour et les prix\nSuit les stocks de marchandises gérées et informe des besoins de réapprovisionnement\nGere la relation avec les fournisseurs\nEffectue les commandes fournisseurs validés avec son responsable\nRéalise les sorties de stock journalière\nRéalise les inventaires mensuels\nVeille à la tenue et à la propreté des réserves\, chambres froides\, zone de réception et parties communes.\n\n  \nCompétences : \n\nConnaissances techniques\n\n\nMaîtrise des normes HACCP et de l’hygiène\nBonnes connaissances en préparations et techniques culinaire\nUtilisation des produits d’entretien\nUtilisation des outils informatique\n\n  \nQualité \n\nRigoureux\, Sens de l’hygiène\, disponibilité\, ponctuel\, travail en équipe\, créativité\, dynamique\, ordonné et autonome\, respect des consignes\n\n  \nSavoir faire \n\nSens de la présentation des plats\nRéaliser des recettes à partir des fiches techniques\nCapacité à percevoir la qualité des produits de base\nApplication des normes et directive\n\n  \nConditions spécifiques \n\nTravail debout\, demandant une bonne condition physique\nOrganisation du travail soumis aux impératifs d’hygiène\nEnvironnement du public\nTravail physique de manutention\nPort de charges lourdes\n\n  \nLes candidatures seront à adresser au responsable des restaurants : \nResponsable Restaurants du CASI de PARIS EST \n162\, Rue du Faubourg Saint Martin 75010 PARIS \nMail : recrutement@casiparisest.fr
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SUMMARY:Journées d'étude des CASI
DESCRIPTION:Les 23 et 24 septembre nous serons présents aux journées d’étude des CASI organisées par la Fédération CGT des Cheminots. \nA  cette occasion\, ne manquez pas de passer sur notre stand afin que nous puissions répondre à toutes vos questions à propos du GOEES et vous distribuer nos nouveaux catalogues formation.
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